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Blog und News
Warum es sich lohnt, dranzubleiben
Die Entwicklung im Bereich Künstliche Intelligenz geht rasant voran. Was gestern noch experimentell war, ist heute Alltag – und morgen vielleicht schon veraltet.
Neue Tools, neue Risiken, neue Chancen. Und mittendrin: wir alle.
Wer verstehen will, wie KI funktioniert, wo sie sinnvoll eingesetzt werden kann – und wie man dabei den Überblick behält – braucht mehr als nur Schlagzeilen.
Es braucht Kontext, Praxisbezug und ehrliche Einschätzungen aus dem echten Arbeitsalltag.
Genau das bieten wir bei Digital Skill.
Wer KI wirklich nutzen will, muss verstehen, wie sie funktioniert – und wohin sie sich bewegt.
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DigComp 3.0 in der Praxis: Von digitalen Kompetenzen zu messbarer Wirkung
DigComp 3.0 ist kein Toolkatalog, sondern ein Kompetenz‑Kompass. Er beschreibt, welche Fähigkeiten Teams brauchen, damit digitale Arbeit im Alltag Wirkung zeigt. Kern sind 5 Bereiche (Information & Daten, Zusammenarbeit, Inhalte, Sicherheit, Problemlösen) und rollenbezogene Lernpfade über 8 Niveaustufen.
Sandro Parissenti
vor 6 Tagen3 Min. Lesezeit
Der ChatGPT-Browser ist da – das ist unser Eindruck
Der neue ChatGPT-Browser „Atlas“ ist da – und verändert, wie wir arbeiten. KI ist jetzt direkt im Browser integriert: Sie versteht Inhalte, hilft bei Recherchen, fasst Seiten zusammen und erledigt Aufgaben selbstständig. Ein Wendepunkt für Verwaltungen und KMU. Jetzt ist der Moment, das Potenzial zu nutzen – z. B. im Kurs KI.KONKRET am 17. November in Freidorf.
Sandro Parissenti
23. Okt.2 Min. Lesezeit
Vom Kompetenzdschungel zum klaren Kurs
Der neue Bericht der Bertelsmann Stiftung zeigt klar: Nicht Technik, sondern fehlende Kompetenzen bremsen den Einsatz von KI in der Verwaltung.
Genau hier setzt Digital Skill an – mit rollenbasierten Trainings, Potenzialanalysen und praxisnahen Roadmaps, die den Kompetenzaufbau entlang der neuesten europäischen Standards gestalten.
Während andere noch definieren, wie KI-Kompetenz aussehen soll, setzen wir sie bereits um – konkret, messbar und verantwortungsvoll.
Sandro Parissenti
17. Okt.2 Min. Lesezeit
KI‑Tools im Turbo‑Modus: Warum jetzt der perfekte Zeitpunkt zum Einsteigen ist
Die KI-Welt dreht sich schnell: ChatGPT wird zur App‑Plattform, Browser werden zu Agenten und M365 vernetzt sich mit Copilot & Loop. Unser Blog zeigt, warum jetzt der perfekte Zeitpunkt zum Einsteigen ist und wie KMU & Verwaltungen davon profitieren. Jetzt lesen – und gleich einen Platz im Kurs KI.KONKRET sichern.
Sandro Parissenti
11. Okt.3 Min. Lesezeit
M365 einführen reicht nicht – so schöpft ihr das volle Potenzial aus
Viele Organisationen haben M365 eingeführt – nutzen aber nur die Basics. Tools wie Loop, Planner oder FindTime bleiben ungenutzt, Konventionen fehlen, Silos entstehen neu in der Cloud. Das Ergebnis: Unsicherheit, Ineffizienz, Frust. Digital Skill unterstützt Verwaltungen und KMU, Konventionen zu definieren, Potenziale zu prüfen, Mitarbeitende zu inspirieren und die Umsetzung zu begleiten. So wird M365 wirklich genutzt – nicht nur installiert.
Sandro Parissenti
20. Sept.2 Min. Lesezeit
Microsoft 365 einführen ohne Bauchweh: Warum ihr jetzt die Vorabkonsultation ernst nehmen müsst
Teils Verwaltungen führen M365 ein – oft ohne die vorgeschriebene Vorabkonsultation bei der Fachstelle für Datenschutz. Das Risiko: rechtliche Probleme und Fehlentscheide. Klar ist: Stellt die DSFA ein hohes Restrisiko fest, muss das Vorhaben eingereicht werden. Der Prozess schützt vor Risiken, schafft Rechtssicherheit und stärkt das Vertrauen. Wer ihn sauber durchzieht, gewinnt Sicherheit für Organisation, Mitarbeitende und Bevölkerung.
Sandro Parissenti
14. Sept.3 Min. Lesezeit
KI-Strategie oder Potentialanalyse – was Unternehmen und Verwaltungen wirklich brauchen
Eine KI-Strategie klingt gut, ist aber oft schon bei ihrer Einführung veraltet. Wichtiger sind klare Leitlinien (z. B. Datenschutz, Umgang mit Lieferanten) und vor allem eine Potentialanalyse: In wenigen Stunden lassen sich Prozesse identifizieren, die mit KI automatisiert oder vereinfacht werden können. So entsteht schneller, messbarer Nutzen – ohne monatelange Strategie-Debatten.
Sandro Parissenti
14. Sept.1 Min. Lesezeit
Von „Office-Kenntnissen“ zu „GenAI-Kompetenz“ – warum Stelleninserate endlich nachziehen müssen
„Office-Kenntnisse“ waren früher Standard – heute braucht es GenAI-Kompetenz. Doch es gibt noch kein Qualitätssiegel. Digital Skill füllt diese Lücke mit einem klaren Ausbildungskonzept: Einsteiger:innen, Nutzende, Profis. Prompting ist der Schlüssel. Auf Wunsch auch mit Attest – pragmatisch, bis offizielle Diplome kommen.
Sandro Parissenti
14. Sept.2 Min. Lesezeit
Generative KI in der Schweizer Verwaltung – Zwischen Potenzial und Realität
Eine HSG-Studie zeigt: GenKI wird in der Schweizer Verwaltung noch selten genutzt – 36 % der Führungskräfte setzen sie kaum ein. Privat mehr, aber ohne klare Leitlinien bleibt die Nutzung oft im Graubereich. Positiv: 72 % der Verwaltungen haben Innovationen eingeführt, vor allem Prozess- und Digitalprojekte. Fazit: Entscheidend ist nicht die Technologie, sondern Commitment, Kultur und Empowerment.
Sandro Parissenti
20. Aug.2 Min. Lesezeit
RPA oder KI-Agent? – Wann welche Technologie wirklich Sinn macht
RPA und KI-Agenten verfolgen beide das Ziel, Arbeit zu automatisieren – aber auf unterschiedliche Weise. RPA eignet sich für klar strukturierte, repetitive Prozesse, die regelbasiert ablaufen. KI-Agenten wie ChatGPT hingegen können Sprache verstehen, Kontext erfassen und komplexe Entscheidungen unterstützen. Während RPA die Fleißarbeit übernimmt, bringen KI-Agenten Flexibilität und Intelligenz ins Spiel. Die Zukunft liegt nicht im Entweder-oder, sondern in der Kombination: RP
Sandro Parissenti
20. Aug.2 Min. Lesezeit
Agenten in ChatGPT – Wie KI jetzt wirklich Aufgaben übernimmt (und nicht nur Texte schreibt)
ChatGPT-Agenten übernehmen erstmals echte Aufgaben – z. B. Preisschilder erstellen oder Sortimente vergleichen. Ich habe es bei Beic & LIFESTYLE getestet: Der Agent arbeitet im Hintergrund, ich korrigiere nur noch. Fazit: Noch nicht perfekt, aber ein grosser Schritt Richtung automatisierter Workflows. Die Zukunft der Arbeit mit KI beginnt jetzt.
Sandro Parissenti
28. Juli2 Min. Lesezeit
MCP-Server: Der neue Backbone für produktive KI-Workflows
KI ist mehr als ein cleverer Prompt – sie braucht Infrastruktur. Mit dem neuen Standard MCP (Model Coordination Protocol) wird aus Einzelabfragen ein orchestrierter KI-Workflow. Der Beitrag zeigt, wie MCP funktioniert, welche Tools du heute schon nutzen kannst – und warum gerade KMU und Verwaltungen davon profitieren. Kein Hype, sondern der Weg zur produktiven KI-Nutzung.
Sandro Parissenti
25. Juli3 Min. Lesezeit
Digitale Behördenleistungen neu denken – Was eCH-0287 für Gemeinden bedeutet
Der neue Standard eCH-0287 beschreibt acht Grundsätze für digitale Behördenleistungen – von Nutzerzentrierung über digitale Durchgängigkeit bis zu Zukunftsoffenheit. Für Gemeinden bietet er einen praxisnahen Orientierungsrahmen. Digital Skill zeigt, wie diese Prinzipien konkret umgesetzt werden – mit Fokus auf M365, Prozessoptimierung und echte digitale Transformation.
Sandro Parissenti
25. Juli2 Min. Lesezeit
Ein Sprachmodell für die Gesellschaft: Ethisch, transparent und offen
Letzte Woche präsentierten ETH Zürich und EPFL gemeinsam mit dem nationalen Supercomputerzentrum CSCS ein wegweisendes öffentliches...
Sandro Parissenti
13. Juli2 Min. Lesezeit
KI und der Hype Cycle – Wo stehen wir wirklich?
Viele Organisationen stecken beim Einsatz von KI irgendwo zwischen Hype und Frustration. Der Gartner Hype Cycle zeigt: Das ist normal – entscheidend ist, was danach kommt. Wer jetzt dranbleibt, schafft den Sprung vom Experiment zur echten Produktivität. Im neuen Beitrag zeige ich, wie ihr die nächste Phase aktiv gestalten könnt – mit Ideenmanagement, Hackathons & Co.
Sandro Parissenti
13. Juli2 Min. Lesezeit
Dein KI-Reifestatus: Warum AI Maturity jetzt zählt
Viele Organisationen setzen KI bereits ein – aber oft ohne Strategie, Struktur oder Governance. Der Begriff AI Maturity beschreibt, wie reif und nachhaltig der KI-Einsatz wirklich ist. Von ersten Pilotprojekten bis zur echten Integration in Prozesse, Kultur und Verantwortung. Warum dieser Reifegrad entscheidend ist – und wie du ihn erreichst – liest du im neuen Beitrag auf digital-skill.ch.
Sandro Parissenti
12. Juli2 Min. Lesezeit
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